調整基本工資案

當時陳水扁任內唯一一次調整基本工資案過程相當有趣，
2006年受全球整體景氣繁榮經濟成長率為4.62%，可謂陳水扁連任後最佳成績，
基本工資調整在前幾年陳菊以景氣不佳，
2005實施勞退新制造成雇主實質成本增加等理由不調，
除2002年基本工資審議委員會召開決定不調外，
其他年連會都不想開，陳菊當時常常被批資委會主委不是當假的。

到了2007年，隔年就要總統大選，
受到高捷事件影響扁政府民調下滑，已經到了收買人心不敢不調的地步。
一開始時任勞委會主委李應元在2006年末年度報告中指出應該調至22K來帶風向，
你沒看錯22K一開始是李應元喊的。

2007年3月在立院面對賴士葆質詢時，
賴士葆問說是不是要調整為平均工資的40%，從15800元調至17800元左右，
他又向下修正成17462元。
面對一向被認為偏資方的KMT所提的17800，
他的22K自動消失了所提的還比KMT的標準還要低。
 
邏輯是甚麼，我還真不懂，為了選舉數字真的是喊爽的。

到了4月底會議召開，各方代表沒共識是定番，
最後一番爭吵後，李應元裁示調整方案為調漲7.5%~9.5%送交行政院，
由時任行政院長蘇貞昌來定奪。

這時候有趣了，往年5/1基本工資當天會公布調整，7/1實施。
而DPP總統大選初選則在5/6黨員投票，
由當時報導可知府院高層本來以為結果是資方3%加勞方10~15%平均而來的6~7%，
(別懷疑當年基本工資常常是喊價平均來的，
所以後來勞團價碼老是喊到23K~26K很正常。)
結果李應元把它設在偏勞方的標準，重點還不決定幅度丟炸彈給行政院。

蘇這時不管做甚麼表態都錯，
打槍他選舉就完了，順他的意調高等於送政績讓李去幫謝長廷輔選。
心情鬱卒可想而知，甚至在立院暗罵謝奸巧，引發大話新聞之類媒體怒噴一波。

最後本來應該在5/1宣布調整幅度的調整案，
行政院以避免引發選舉考量的質疑為由暫緩宣布。
李應元下午就召開記者會請辭，有趣的是記者會不在勞委會辦跑去台大辦。
先說面對新舊老闆立場陷入兩難，
後怒批蘇貞昌說好衝衝衝變成踩剎車，不符合勞工期待。  

不過好像調整案他可以直接決定漲幅，大不了送到行政院打槍再罵也來得及。
卻罵行政院不敢決定，然後怒辭表態而不去院會力爭，說好的力挺勞工咧!!
不看後續動作，你還以為是草莓族一枚。

當然主因是要幫主子選舉才是真的，請辭隔天就跑去輔選。

最後結果是主委丟下他最關心的勞工跑去幫主子輔選，
初選落敗的蘇貞昌在6/8公布調整幅度來到方案偏上限的17280元漲幅9.09%，
時薪制與月薪制首度分級調整，時薪來到95元。

咦，3月說好的17462元咧，假的!!

所以別相信政治人物會力挺勞工這種鬼話，選票和錢才是真的。